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中纳集团召开项目实施策划专题会
2022-05-09为贯彻落实集团《项目实施规划管理制度》的相关要求，完善项目科学管理，充分发挥项目实施规划的主导作用，促进项目质量、成本、效率，实现项目标准化、精细管理，确保项目顺利实施。中纳集团组织开展项目实施规划报告的专题会议。会议由集团生产管理部、安全管理部、技术质量部、成本管理部、直属公司等线人员出席。本次会议听取了项目总体施工...
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集团开展系列活动喜迎“五一”国际劳动节
2022-05-09五一国际劳动节前夕，公司因地制宜，组织开展了一系列丰富多彩的庆祝活动，大力弘扬劳动模范精神、劳动精神和工匠精神，进一步丰富职工业余文化生活，展现昂扬向上的精神，鼓励职工为企业高质量发展作出新的更大贡献。开展劳动模范慰问活动。组织开展劳动模范慰问和劳动模范座谈会，向中纳集团三名劳动模范送上鲜花和慰问金，并致以节日问候和美...
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中纳集团组织开展“责任 担当”主题教育活
2022-04-26近日，中纳集团组织开展“责任 担当”主题教育活动，集团全体员工参会，圆满结束。为切实加强集团企业文化建设，提升工作实效，结合企业目前亟待改善的突出问题和工作作风问题，经集团办公会议研究，决定在集团范围内全面深入开展以“责任 担当”为主题的教育活动，要求各部门全体员工尤其是部门负责人高度重视，积极参与，要率先垂范，以本...
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集团公司组织开展管理职能部门一般岗位员工
2022-04-144月12日至13日，为全面落实企业改革三年行动要求，持续深化三项制度改革，进一步激发人才活力，推动管理人员能上能下、营造优秀人才脱颖而出的良好环境，公司组织开展了管理职能部门一般岗位员工竞聘工作。按照《中纳控股一般员工岗位竞聘岗位设置及任职专业条件》，本轮竞聘坚持“竞争上岗，双向选择”，对29个一般管理岗位、35个编制...
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